Liệu có thể giải được “bài toán ngược” này hay không?
Lao động hợp đồng có được hưởng chế độ thôi việc theo Nghị định 178?
Nghỉ hưu sớm khi tinh gọn bộ máy: Lương và phụ cấp cao thì tiền trợ cấp sẽ cao
Quốc hội thông qua Luật Công đoàn (sửa đổi) với nhiều điểm mới
Những trường hợp người lao động nghỉ hưu sớm mà không bị trừ lương hưu
Chi tiết lương tối thiểu vùng mới sau khi tăng từ ngày 1-7
Tiền lương phải được coi là giá cả sức lao động
Bộ luật Lao động (sửa đổi) sắp tới cần phải được cân nhắc kỹ lưỡng về nội dung quy định tiền lương
Giai cấp công nhân và các điều kiện cần có của một giai cấp đảm nhận sứ mệnh lịch sử của thời đại
Trong mỗi bước phát triển đó, lịch sử đều lựa chọn một giai cấp để đảm nhận sứ mệnh lịch sử của thời đại
Quyền Tổ chức và Thương lượng tập thể của người lao động
Quyền tổ chức và thương lượng tập thể có thể được thiết lập ở nhiều cấp độ với mức độ cụ thể hóa khác nhau
Cả doanh nghiệp và người lao động gặp khó
Những quy định trong Bộ luật Lao động (BLLĐ) 2012 khá đầy đủ. Nhưng bên cạnh đó cũng còn có nhiều “khoảng trống” khiến cho doanh nghiệp và người lao động lúng túng trong thực hiện
Chính sách đối với người lao động: Thực trạng và giải pháp hoàn thiện
Chế độ chính sách đối với người lao động là một nội dung quan trọng gắn liền với quyền lợi thiết thực của người lao động