banner2019
 
Thứ hai, ngày 01 tháng 09 năm 2025
Thứ hai, ngày 01 tháng 09 năm 2025

Tư vấn pháp luật

Doanh nghiệp sẽ bị xử phạt hành chính khi có hành vi vi phạm quy định về lao động nữ

Doanh nghiệp sẽ bị xử phạt hành chính khi có hành vi vi phạm quy định về lao động nữ

Điều 27 Nghị định 28/2020/NĐ-CP ngày 01/3/2020 của Chính phủ quy định về mức xử phạt hành chính khi doanh nghiệp có hành vi vi phạm quy định về lao động nữ  
Bộ luật Lao động 2019 quy định về kỷ luật lao động và những điểm cần lưu ý

Bộ luật Lao động 2019 quy định về kỷ luật lao động và những điểm cần lưu ý

Những điểm cần lưu ý khi xử lý kỷ luật lao động  
Quyền và nghĩa vụ của người lao động, người sử dụng lao động theo Bộ luật Lao động 2019

Quyền và nghĩa vụ của người lao động, người sử dụng lao động theo Bộ luật Lao động 2019

Bộ luật Lao động 2019 (có hiệu lực thi hành từ 01/01/2021) quy định về quyền và nghĩa vụ của người lao động, người sử dụng lao động  
Một số quy định về chế độ thai sản người lao động nên biết

Một số quy định về chế độ thai sản người lao động nên biết

Một số quy định về chế độ thai sản người lao động nên biết  
Quy định về tội trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động của Bộ Luật hình sự

Quy định về tội trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động của Bộ Luật hình sự

Người sử dụng lao động có nghĩa vụ đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động  
Các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động theo Bộ luật Lao động 2019

Các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động theo Bộ luật Lao động 2019

Theo Điều 8 Bộ luật Lao động 2019 (có hiệu lực thi hành từ 01/01/2021) quy định các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động